打开APP
小贴士
2步打开 媒体云APP
  • 点击右上角“…” 按钮
  • 使用浏览器/Safari打开

牢记师德师风准则 全面贯彻落实“五项管理”“双减”政策

2021-08-31 10:08

暑尽秋来,新学期,新征程。为促进全校教师积极践行新发展理念,主动彰显新作为,确保2021年秋季学生开学各项工作有序开展,8月27日下午,合肥市庆平希望学校开展了师德专题培训活动,全体教职工参与学习。会议聚焦“五项管理”多措并举,落实“双减政策”提质增效,夯实五育并举,努力让每一个生命都绽放精彩。            

吴俊亭主任和大家交流了暑期外出培训心得体会。吴俊亭主任说通过此次外出培训,他认识到了中小学生心理健康教育的重要性,没有良好心理素质的教师,就不能培养出良好心理素质的学生。专业系统的培训使他自己从长期的迷茫中豁然开朗,为今后教书育人道路指明了方向。吴俊亭主任这种求知若渴、认真探讨的精神打动了在场的所有老师。            

钟先龙校长围绕“五项管理”和“双减”的实施意见,为全体教师详细解读了相关要求,引导全体教职工了解最新教育方针政策。“五项管理”即中小学生作业、睡眠、手机、读物、体质健康五个方面的管理;“双减”即减轻学生作业负担,减轻校外培训负担。钟先龙校长强调我校全体教职工要认真学习和落实“五项管理”和“双减”决策,要与中央、教育部保持高度一致,着眼于学生身心健康全面发展,要将两项工作落实到日常教育教学工作去,做到常态化管理,力求取得实效。同时要提高认识,杜绝不符合文件规定的言行发生,在遵守上级各项规定的基础上,不断提升自身素质,立足课堂质量,努力提高教育教学质量。            

学校的持续发展离不开切实可行的制度保障。钟先龙校长还为全体教职工详细解读了学校新制定的规章制度,所有制度,需要我们一字一句去认真解读,这绝不是对我们套上枷锁。相反,这些制度恰恰保障了我们教师的美好生活,以便在自己岗位上快乐工作,获得幸福感。            

师德师风建设是一条没有终点的路。师德,不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现。在中小学教育中,老师是“人师”,教育是一种用人格培育人格,以灵魂塑造灵魂的劳动。为了更好地建设师德师风,更新全校教职工师德观念,规范教学行为,完善师德管理制度,有效提升教师师德修养,潘国强校长为全体教师开展了《师德师风第一课》讲座。潘国强校长强调全体教职工要守教育初心,担育人使命,作师德表率,并要求全体老师:坚定理想信念,增强工作热情;热爱全体学生,提升育人情怀;加强业务能力,提高育人水平;规范从教行为,改善工作作风。希望全体教职工再接再厉,秉承庆平人的优良作风,凝心聚力,倾情奉献,做让学生爱戴、家长放心、社会满意的新时代好教师,让每一位师生都沐浴在阳光下。!            

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。此次培训,为学校扎实全面地做好“双减”“五项管理”“师德师风建设”指明了方向,开辟了道路。我们每一个庆平人都在努力,强化学校教育主阵地作用,构建教育良好生态,促进学生全面发展、健康成长。我们将以更加饱满的热情投入到新学期的工作当中,努力打造家门口的好学校,办好人民满意的教育,为学生的未来发展奠定基础,为孩子的终身成长助力前行!            

文/贺雅丽       

0

暑尽秋来,新学期,新征程。为促进全校教师积极践行新发展理念,主动彰显新作为,确保2021年秋季学生开学各项工作有序开展,8月27日下午,合肥市庆平希望学校开展了师德专题培训活动,全体教职工参与学习。会议聚焦“五项管理”多措并举,落实“双减政策”提质增效,夯实五育并举,努力让每一个生命都绽放精彩。            

吴俊亭主任和大家交流了暑期外出培训心得体会。吴俊亭主任说通过此次外出培训,他认识到了中小学生心理健康教育的重要性,没有良好心理素质的教师,就不能培养出良好心理素质的学生。专业系统的培训使他自己从长期的迷茫中豁然开朗,为今后教书育人道路指明了方向。吴俊亭主任这种求知若渴、认真探讨的精神打动了在场的所有老师。            

钟先龙校长围绕“五项管理”和“双减”的实施意见,为全体教师详细解读了相关要求,引导全体教职工了解最新教育方针政策。“五项管理”即中小学生作业、睡眠、手机、读物、体质健康五个方面的管理;“双减”即减轻学生作业负担,减轻校外培训负担。钟先龙校长强调我校全体教职工要认真学习和落实“五项管理”和“双减”决策,要与中央、教育部保持高度一致,着眼于学生身心健康全面发展,要将两项工作落实到日常教育教学工作去,做到常态化管理,力求取得实效。同时要提高认识,杜绝不符合文件规定的言行发生,在遵守上级各项规定的基础上,不断提升自身素质,立足课堂质量,努力提高教育教学质量。            

学校的持续发展离不开切实可行的制度保障。钟先龙校长还为全体教职工详细解读了学校新制定的规章制度,所有制度,需要我们一字一句去认真解读,这绝不是对我们套上枷锁。相反,这些制度恰恰保障了我们教师的美好生活,以便在自己岗位上快乐工作,获得幸福感。            

师德师风建设是一条没有终点的路。师德,不是简单的说教,而是一种精神体现,一种深厚的知识内涵和文化品位的体现。在中小学教育中,老师是“人师”,教育是一种用人格培育人格,以灵魂塑造灵魂的劳动。为了更好地建设师德师风,更新全校教职工师德观念,规范教学行为,完善师德管理制度,有效提升教师师德修养,潘国强校长为全体教师开展了《师德师风第一课》讲座。潘国强校长强调全体教职工要守教育初心,担育人使命,作师德表率,并要求全体老师:坚定理想信念,增强工作热情;热爱全体学生,提升育人情怀;加强业务能力,提高育人水平;规范从教行为,改善工作作风。希望全体教职工再接再厉,秉承庆平人的优良作风,凝心聚力,倾情奉献,做让学生爱戴、家长放心、社会满意的新时代好教师,让每一位师生都沐浴在阳光下。!            

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。此次培训,为学校扎实全面地做好“双减”“五项管理”“师德师风建设”指明了方向,开辟了道路。我们每一个庆平人都在努力,强化学校教育主阵地作用,构建教育良好生态,促进学生全面发展、健康成长。我们将以更加饱满的热情投入到新学期的工作当中,努力打造家门口的好学校,办好人民满意的教育,为学生的未来发展奠定基础,为孩子的终身成长助力前行!            

文/贺雅丽       

相关阅读
template 'mobile_v5/common/wake'